Um Leistungen des FairnessBahNEn e.V. in Anspruch nehmen zu können, müssen mehrere Kriterien erfüllt sein. Leistungsberechtigt sind grundsätzlich nur GDL-Mitglieder, welche in einem Unternehmen beschäftigt sind, das Mitglied des FairnessBahNEn e.V. ist. Des Weiteren muss das GDL-Mitglied auf der Grundlage eines GDL-Tarifvertrages mit dem jeweiligen Mitgliedsunternehmen eingruppiert sein (Tätigkeitsgruppenverzeichnis im Rahmentarifvertrag und/oder Haustarifvertrag) oder für eine dieser Tätigkeiten ausgebildet werden.

* Nicht leistungsberechtigt sind:

- Arbeitnehmer, deren monatliches Entgelt das höchste Tarifentgelt der GDL übersteigt (über- oder außertarifliche Bezahlung)
- leitende Angestellte im Sinne des § 5 Abs. 3 BetrVG
- Geringfügig Beschäftigte im Sinne des § 8 SGB IV
- GDL-Mitglieder, die sich im Ruhestand oder der Ruhephase der Altersteilzeit befinden

** Die Definition Zugpersonal umfasst:

Streckenlokomotivführer, Lokrangierführer, Rangierlokführer, Ausbildungslokführer, Zugbegleiter, Bordgastronomen, Ausbildungszugbegleiter, Disponenten, Team- und Gruppenleiter, inkl. der Beschäftigten welche im Zuge der Erwachsenenbildung (Funktionsausbildung) für eine der Tätigkeiten ausgebildet werden.

Für den Zugang zu den FairnessBahNEn-Leistungen musst Du Mitglied in der Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer (GDL) sein.  Die Leistungen des FairnessBahNEn e.V. können ab dem ersten Tag der GDL-Mitgliedschaft in Anspruch genommen werden.

Du interessierst Dich für eine GDL-Mitgliedschaft? Dann kannst du dich auf der Internetseite der GDL oder bei den GDL-Bezirken und Ortsgruppen informieren!